Рецензия-исследование. Эту книгу я прочел для эксперимента в рамках того, что её порекомендовала прочитать директор по маркетингу компании "Maxus" всем сотрудникам. "Воспитай себе лидера" так называется эта книга. Я хотел понять цель и причину рекомендации по моему мнению попсовой литературы (информационного фастфуда - легкоусвояемой болтовни), на которую у меня давно выработался нюх. Признаки попсовой литературы:
- общие слова вместо конкретики
- призывы вместо предложения подумать
- поверхность вместо глубины
- лозунги вместо знания
- под одну гребенку
Вывод: вирус нового поколения рабства. "Будь лидером - работай, мотивируйся, делай больше, чем требуется, расти новых лидеров (себе конкурентов). А те, кто поумнее будут использовать этих, стремящихся к лидерству, в своих интересах. Ловушка для дураков. Кто будет применять данные постулаты очень скоро окажется в кризисе от разочарования в жизни. Теперь я немного разобрался как зомбируют "рабов" красивыми идеями. P.S. Мне кажется многие могут не согласится. Чтобы убедиться в моей правоте лучше всего представить себя на месте собственника. И на последок: если все будут стремиться к лидерству, каждая неудача или успех другого будут вызывать еще большую зависть, еще большие депрессии, еще большую разобщенность, еще большую неудовлетворенность жизнью и кризисы. Эта литература опасна, однобока, калечит. Клёво иметь людей, отдающих все время и здоровье организации, а не самим себе за среднюю зарплату, не имеющей ни чего общего с прибылью собственника. Бесплатные фанатики. Знание дает реальное понимание природы происходящего. Дает свободу решений и возможность успеха и счастья. Фастфуд и лозунги мотивируют работать на, гипнотизируют, узколобят, направляют на ложный путь... А сотрудникам удачного прочтения. :-)
13 понравилось
