Еще
Логотип LiveLib

Это бета-версия LiveLib. Сейчас доступна часть функций, остальные из основной версии будут добавляться постепенно.

Райнхард Шпренгер - Мифы мотивации. Выходы из тупика
18+
User AvatarВаша оценка
4,1
(6)

Мифы мотивации. Выходы из тупика

Райнхард Шпренгер
Райнхард Шпренгер анализирует на многочисленных примерах широко распространенные системы стимулов и изощренные технологии мотивирования, используемые на предприятиях. Это премии, бонусы, путешествия-награды и т.д. Контрпродуктивными последствиями при этом являются все более высокие уровни стимулирования, неразрешимые проблемы справедливого распределения, страсть к вознаграждению, пассивность, маскировка и обман, "кружки жалующихся", "выгорание", цинизм и, наконец, демотивация. Альтернативы таков...

Жанры

Рейтинг LiveLib

4,1
6 оценок
  • 5
    33%
  • 4
    50%
  • 3
    17%
  • 2
    0%
  • 1
    0%
User AvatarВаша оценка
Прочитали 8Хотят прочитать 40

Рецензии

  • Аватар пользователя
    Diveeva
    22 мая 2013

    нетрадиционный и уважающий другого взгляд на управление. Демотивация - неуважение к человеческому желанию и умению самостоятельного целеполагания. Оценка как иерархия. Любая мотивация - это демотивация. Максимально убрать демотиваторы - вот что важно сделать. Такими могут быть уничижительные фразы, мимика, мешающие работе факторе. Понравилась мысль - что люди хотят работать. это в нашей природе. Надо только создать условия и доверять.

    like1 понравилось
    0
    493
Все рецензии
Популярное

Цитаты

Все цитаты

Подборки с этой книгой

Все подборки