Одноименный шикарный фильм с Мерил Стрип и Энн Хэтэуэй затмил успех этой книги-первоисточника. И объективно фильм получился значительно более многогранным и сложным, чем книга. Но это не делает роман плохим. Просто он сконцентрирован на личных переживаниях и проблемах главной героини-рассказчицы Энди Сакс, а не на глобальных интригах модного издания. Она - юная выпускница, мечтающая стать писательницей, устраивается работать в модный журнал "Подиум" младшей ассистенткой главного редактора, великой и ужасной Миранды Пристли. Энди воспринимает эту работу, как трамплин, возможность получить в финале годовой стажировки рекомендательное письмо и открытые двери в другие издания, где она сможет применить свои навыки журналиста. Ну а пока, книга начинается опасным вождением в центре Нью-Йорка, где Андреа одновременно пытается справиться с управлением крутого дорогущего автомобиля, поговорить с орущей начальницей и не сойти с ума.
На должности помощницы "принеси-подай" Энди попадает в бесконечный День сурка, в котором ей приходится решать мелкие и крупные организационные и обслуживающие задачи, которые сыплются на нее, как из рога изобилия: от горячего кофе, завтрака из ресторана и свежей прессы по утрам для недовольного босса до поисков подходящей няни для детей Миранды. И как бы не старалась Энди угодить взыскательному вкусу начальницы, она никогда не получит ее похвалы. При этом личная жизнь главной героини постепенно рушится - парень, сам недавний выпускник и молодой школьный учитель, не может понять загруженности и тотальной усталости своей девушки, из-за чего раз за разом ставит под сомнения ее любовь и моральные качества. А близкая подруга, срывается с катушек и идет вразнос, постепенно спиваясь и меняя половых партнеров, как перчатки. Когда остается совсем немного времени до окончания стажировки и долгожданного рекомендательного письма, случается трагедия, которая ставит перед Энди сложный выбор между карьерными ростом и дружеским долгом. Если честно, родные откровенно манипулирует ею, ожидая высокой самоотдачи в самый сложный период ее жизни: она только недавно была свободной студенткой и вот уже становится почти рабом с 18-часовой нагрузкой в день без возможности отлынивать от работы. И, конечно, Энди срывается и не выдерживает, грандиозно ставя точку в своих отношениях с Мирандой и "Подиумом". Хотя несмотря на то, что героине не удается выдержать год работы в журнале, а ее отношения с парнем рушатся, она все же получает преференции для дальнейшего карьерного роста и бонусом - дорогую брендовую одежду.
Многие читатели задаются вопросом, почему Энди так долго терпела самодурство начальницы и не ушла раньше. Но ответ прост - она хотела получить стаж в престижном издание и построить карьеру в столице, не имея протекции и денег. А для этого надо терпеть и пахать. Я ее понимаю, т.к. сама была в подобной роли ради стажа, но продержалась аж 6 лет, но далеко не в столице)) И передо мной не было столь сложной моральной дилеммы и давления от близких, как в случае с Энди.
Что касается образа начальницы, то он в романе прописан весьма плоско. Это далеко не та Миранда, что в фильме. Мы видим ее глазами Энди, младшей ассистентки, которая не посвящена во внутренние игры за власть в издании, но в прямом смысле слова постоянно имеет дело с грязным бельем и плохим настроением начальницы. И Миранда предстает перед читателями глазами Андреа: высокомерной, вечно недовольной, требовательной стервой.
Писательница делает довольно верные и безрадостные замечания о взрослении и сложностях перехода от студенческой жизни к рабочей утомительной рутине:
Мои друзья, которые устроились на работу сразу после выпуска, уже отработали полные шесть месяцев в качестве начинающих, и все, как один, чувствовали себя несчастными. Не важно, чем они занимались — банковским делом, рекламой или книгоиздательством, — все они были разочарованы. Со слезами в голосе они рассказывали о бесконечно тянущихся днях, о сослуживцах, о подковерных интригах, но больше всего — о скуке. По сравнению с учебой в университете то, что они делали теперь, было бессмысленным и никчемным мартышкиным трудом. Долгими часами они забивали цифры в базу данных или обзванивали людей, которые не желали, чтобы им звонили. Неделями они безучастно сортировали информацию в компьютере и узнавали совершенно не относящиеся к делу детали — и их наниматели считали, что они работают вполне продуктивно.
Я узнала в этих мыслях и свои ощущения от работы в первый рабочий год. Надеюсь, так было далеко не у всех юных карьеристов)