Босс с нуля: взломай собеседование

Мечтаешь стать руководителем, но опыта ноль, а вакансии топ-уровня недосягаемы? Забудь правила и честную игру – пришло время взломать систему! В книге нет банальностей и скучных советов HR-коучей. Вместо этого – провокационные методы, жёсткий цинизм и тонкий юмор. Узнай, как пройти любое собеседование, используя секретные техники манипуляции и психологического влияния. Прокачай свои лидерские скиллы до уровня «босс». Эта книга не просто перевернёт твоё представление о карьере, она буквально взор...

Жанры

Купить эту книгу

Электронная

490 ₽392 ₽

Купить-20%

Аудио

209.9 ₽168 ₽

Купить-20%

Рейтинг LiveLib

5,0

1 оценка

5
100%
4
0%
3
0%
2
0%
1
0%

Ваша оценка

Прочитали 1Хотят прочитать 1

Рецензии

pavelbogatov31 января 2026 г.
Рецензия автора на книгу «Босс с нуля: взломай собеседование»
Привет, читатель Livelib! Павел Богатов на связи. Я тот самый нахальный (но добрый) наставник, который взял за шкирку целую книгу, чтобы раз и навсегда изменить ваш взгляд на поиск работы. Если вы здесь, значит, карьера для вас — это не просто способ заработать, а путь к свободе, уважению и статусу. А начинается этот путь с одной ключевой двери — собеседования. И эту дверь мы будем не стучаться, а взламывать.
Зачем я это написал? От искреннего раздражения!
Годами я наблюдал одну и ту же картину: талантливые, умные специалисты дрожат перед рекрутерами, как школьники у доски. Они годами трудятся, прокачивают скиллы, а на решающей встрече их «сливают» из-за неправильно сформулированной слабости или неумения рассказать о своих победах. Эта абсурдная ситуация, когда система найма превращается в ритуал с непонятными правилами, и заставила меня сесть за написание этого практического пособия. Мне надоели мифы вроде «без связей не устроиться» — мы их в первой же главе развеиваем в пух и прах. Реальность такова: рынок хочет брать сильных, и моя задача — помочь вам стать и выглядеть именно такими.
Чего ждать от книги? Трезвого взгляда, пинка под зад и готовых схем.
Это не скучный учебник по кадровому делопроизводству. Это — инструкция по взлому системы.
Честно обо всём: Мы разбираем не только стандартные вопросы, но и провокации, психологическое давление и неловкие ситуации, о которых молчат другие пособия.
Внутренняя кухня FAANG: Я собрал и адаптировал техники, которые используют в топовых мировых компаниях, чтобы вы были готовы к любому, даже самому экзотическому, кейсу.
Работа не только над ответами, но и над собой: Отдельные главы посвящены биохакингу перед встречей, языку тела и созданию личного бренда. Потому что на собеседовании оценивают всего вас, а не только строчки в резюме.
Российская специфика: Мы честно поговорим о том, чего реально ожидать на рынке труда здесь и сейчас, и как использовать местные особенности себе на пользу.
Но главное — я хочу изменить ваше мышление. Собеседование — это не допрос, а игра. Игра, где вы — главный герой, а интервьюер — ваш будущий союзник, которого нужно убедить в этом. Я покажу, как превратить стресс в азарт, а стандартные ответы — в запоминающиеся истории.
Кому читать обязательно?
Книга станет вашим личным коучем, если вы: менеджер среднего звена, метящий в топы; IT-специалист, уставший от технических интервью; начинающий управленец, который хочет уверенно вести переговоры о своей ценности; или просто человек, который хочет наконец перестать бояться «этих ужасных собеседований».
Готовы ли вы перестать быть ведомым и начать диктовать условия? Если да — открывайте книгу. Наш эксперимент по взлому собеседований начинается. Ну что, взломаем это собеседование вместе? Поехали!
Павел Богатов
P.S. Да, в конце книги вас ждет небольшое разоблачение. Но об этом я промолчу — пусть это будет сюрпризом для самых дотошных читателей.
Читать далее
3
28