Директор по призванию. Как изменить мир к лучшему с помощью корпоративного управления

Я прочитал книгу "Директор по призванию. Как изменить мир к лучшему с помощью корпоративного управления" Михаила Кузнецова и могу сказать, что это очень интересная и познавательная книга, которая предлагает свежий взгляд на корпоративное управление и его роль в изменении мира к лучшему.

Автор делится своим опытом работы в качестве директора и рассказывает, как можно использовать корпоративное управление для достижения не только финансового успеха, но и социального и экологического прогресса. Он демонстрирует, что бизнес может быть силой для добра и изменения, а не только для прибыли.

Книга наполнена примерами из практики, которые помогают читателю лучше понять, как применить концепции корпоративного управления для достижения социальной и экологической цели. В книге также рассматриваются важные темы, такие как этика и устойчивое развитие.

Одна из самых интересных идей, которую я получил из этой книги, это то, что бизнес должен работать на благо всех стейкхолдеров, включая общество и природу. Автор предлагает практические инструменты, чтобы помочь директорам и менеджерам бизнеса интегрировать эти принципы в свою работу.

В целом, я рекомендую эту книгу всем, кто интересуется корпоративным управлением и социальной ответственностью бизнеса. Это важное руководство, которое поможет директорам и менеджерам лучше понимать свою роль в изменении мира к лучшему и использовать бизнес как силу для добра.