12 недель в году. Как за 12 недель сделать больше, чем другие успевают за 12 месяцев

Буквально сегодня я дочитала книгу “12 недель в году. Как за 12 недель сделать больше, чем другие успевают за 12 месяцев”. Ну, как дочитала? Буквально, да. Но фактически мне с ней предстоит еще поработать, ведь это первая книга по саморазвитию, которая меня взбудоражила на действия.

Она состоит из двух частей. Первая нам показывает все прелести техники, и читая ее, я неоднократно ловила себя на мысли: “Я поняла, что она классная и спасет мир! Вы мне ее уже продали. Научите уже, как действовать и применять ее на практике!”.

Вторая поэтапно рассказывает, как начать применять методику на практике. Вот тут мой мозг взорвался! Я читала, перечитывала, писала мысли, задавала сама себе вопросы. Когда складывалась картина, как нужно действовать, применяла на практике и шла снова перечитывать и разбираться. Да, у меня получился бег по кругу, но он того стоил.

На данный момент у меня начался первый 12-недельный период для двух личных целей, проработанных по этой методике. Скажу честно, с ними все получилось просто, легко и понятно. Сложности возникли с рабочей целью, именно она пока не раскладывается полностью по этой методике и вводит меня в ступор. Я прописываю план, спотыкаюсь, чешу голову, лезу за ответами в книгу, разбираюсь и иду дальше медленными шагами. Очень надеюсь, что и по ней напишется список задач, выполнение которых приведет меня к результату. Ну, или не сложится, и тогда я пойду к нему по старинке, набивая шишки.

Книгу же хочу вновь прочитать с самого начала, чтобы визуализировать для себя всю методику и дальше использовать ее как источник при составлении нового плана для себя и своих сотрудников. Ведь на котиках тоже хочется поэксперементировать.

Начали за здравие, закончили за упокой - вот что я думаю про эту книгу. Оставим в покое постоянные кивки авторов в сторону своего сайта и своей платной программы. У меня даже нет никаких претензий к тому, что авторы постоянно переливают из пустого в порожнее и одну и ту же мысль подают под разными соусами миллион раз. Это практика американской подачи информации и, похоже, инфобизнеса. Да, можно пережить то, что основная канва книги умещается на один листочек А4.

Мне совершенно не понравилась неструктурированность информации. Если первые главы все было прозрачно и хотелось действовать, то потом я окончательно потеряла нить повествования, а и перестала понимать, как это словоблудие встроить в ту четкую и ясную систему, презентованную в начале. WHAT?

Собственно, ничего нового авторы не придумали. А к тому, что описывали - не всегда давали пояснения по реализации. Типа, как хотите, так и делайте или приходите к нам и мы расскажем за бабки. Для себя вынесла основную идею - поквартальное планирование (называйте это как угодно, модным словом "стодневка", планированием проектов на 3-4 месяца, квартальными планами - суть одна) и одномоментную концентрацию на малом количестве целей, но с полной отдачей. Опять же - ничего нового, повторюсь. Но как-то стала про это забывать и книга стала отличной напоминалкой. Если соберетесь читать - рекомендую внимательно прочитать теоретическую часть и вскользь пробежать практическую - она не стоит вашего времени и внимания.

Представьте, что у вас есть не 12 месяцев, а 12 недель, чтобы достичь своих годовых целей. Никаких «начну с понедельника», никаких «догоню в декабре». Только чёткий план, высокая концентрация и отсутствие иллюзий, что у вас много времени. Авторы предлагают перевернуть привычное восприятие года и начать жить 12-недельными циклами — как будто каждый квартал — это отдельная жизнь.