
Эта книга оставила у меня неоднозначное впечатление.
Она написана понятно, четко и лаконично, много времени на ее прочтение я не потратила. Кроме того, все «враги» собраны по одному и тому же принципу, что мне понравилось: в каждой главе повторяется одна и та же структура.
В книге много хороших и ярких идей, которые, мне кажется, подойдут не только нынешним или будущим руководителям, но и людям, которые не стремятся к власти. По сути, здесь описываются когнитивные искажения и поведенческие проблемы, которые мешают нам свободно жить, наслаждаться моментом, слышать и слушать других людей, а самое главное - слышать и понимать себя. Хорошо показано, что руководителя часто губят не очевидные ошибки, а именно те качества, которые когда-то помогли ему добиться успеха.
И все же книга далеко не революционная. Все эти проблемы так или иначе уже изучаются в психологии и лидерстве, поэтому ее прочтение вряд ли сильно изменит вашу жизнь, если вы в принципе любите читать и размышлять. Ценность книги не в открытиях, а в удобной упаковке уже известных идей под одной обложкой.









































