Это новая версия страницы книги. Часть функций ещё в работе — мы добавляем их постепенно.

Станислав Шекшня - Как эффективно управлять свободными людьми. Коучинг

18+

Ваша оценка

3,9

(9)

Как эффективно управлять свободными людьми. Коучинг

Name: Как эффективно управлять свободными людьми. Коучинг
Rating: 3.9 (9 reviews)
Author: Станислав Шекшня
ISBN: 978-5-9614-5759-9

Станислав Шекшня

Книга представляет собой конспект практического руководства для сотрудников отдела продаж. Главная цель книги - совершенствование работы компании на основе повышения профессионального уровня навыков управления в сфере продаж. Автор приводит в этом своеобразном методическом пособии полный виртуальный набор реальных инструментов, каждый из которых будет незаменим при решении конкретной задачи современного бизнеса продаж. В основных главах издания подробно освещены прикладные аспекты деятельнос...

Жанры

Издательство:

Альпина Паблишер

ISBN:

978-5-9614-5759-9

Год издания:

2016

Язык:

Русский

Твердый переплет, 206стр.

Тираж: 600

Формат: 60x90/16

Возрастные ограничения:

18+

Рейтинг LiveLib

3,9

9 оценок

5
22%
4
67%
3
0%
2
11%
1
0%

Ваша оценка

Прочитали 11Хотят прочитать 32

Рецензии

sergei_kalinin
3 июля 2013
Книга про коучинг с приставкой "бизнес" :)
Зная моё отношение к коучингу, то "четверка" - это очень-очень хорошая оценка! Почти семерка :)
/Моё отношение к коучингу примерно как у Михаила Молоканова ;) Кто не в теме - погуглите.
Если по-существу, то коуч - это немного недоквалифицированный психолог-консультант. Я не говорю, что это плохо или неправильно - это просто своя ниша на рынке консалтинга, и свой уровень решения проблем/.
В книге - сухая и четкая методика бизнес-коучинга "в кратком изложении". По сравнению с многими известными мне книгами про коучинг написано очень толково!
Целевая аудитория книги: менеджеры (уровня среднего и выше), которые желают попробовать "руководство в стиле коучинг". Для начинающих коучей (но имеющих опыт управленческой работы) книга будет хорошим руководством. Искренне рекомендую!
Ещё из плюсов: читается легко, много кейсов, примеров.
Из минусов:
1) Несколько "общО", не хватает российской специфики :))) Просто есть опыт реанимации (в психотерапевтическом смысле :))) манагеров, которые очень неудачно пытались руководить нашими людьми "в стиле коучинг". Там есть масса подводных камней и трудностей, которые в книге почти не затрагиваются.
2) Автор несколько "распылился", пытаясь впихнуть под одну обложку и рассказ про то, что такое вообще коучинг; и руководство для менеджеров; и "агитационные материалы", объясняющие, почему эти самые менеджеры должны стать клиентами коуча :)
Думаю, что если бы автор больше сконцентрировался на бизнес- проблемах/кейсах, то книга только выиграла бы.
Но в целом - очень достойно.
Читать далее
7 понравилось
0
250