
Ваша оценкаЖанры
Рейтинг LiveLib
- 525%
- 425%
- 344%
- 26%
- 10%
Ваша оценкаРецензии
Karpenko_Tina3 февраля 2019Правильные советы от опытного бизнес-тренера
Читать далееКниг о построении системы обучения в компаниях написано немало. Но все рекомендую обратить внимание на книгу Константина Мальцева «Ценный кадр: Как построить эффективную систему обучения в компании».
Если перед вами стоит задача – принять решение в ситуации, когда очевидна недостаточная квалификация всего коллектива, то эта книга будет для вас незаменимым помощником.
Автор книги, опытный бизнес-тренер, делится знаниями и подсказывает, как должна выглядеть система обучения в компании. По сути это четкое и пошаговое руководство к действию. По его утверждению, система развития персонала способствует укреплению конкурентных преимуществ компании на рынке.
Книга будет полезна руководителям, менеджерам и тренерам, которые пытаются создать эффективную систему обучения в своей компании.1 понравилось
329
TanyChi20 апреля 2018Хорошая книга для новичков в HR
Подробно и при этом полно описана вся необходимая вводная информация об обучении. Подойдет для совсем новичков, тех кто хочет структурировать свое понимание темы, особенно если не было специализированного обучения. Имеющим более чем поверхностные знания и опыт в обучении будет мало полезна.
1 понравилось
319
Цитаты
Еще не добавлена ни одна цитата из книги. Ваша может стать первой.
Подборки с этой книгой
Деловая литература
MaksGromov
- 265 книг
Про бизнес и успех
NataliyaIlyushina
- 57 книг
Менеджмент
EgorArtemev
- 15 книг
E:/Управление, менеджмент
vitaliyeltsov
- 168 книг































