Деловая литература
- 264 книги
Ваша оценкаКогда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплаты труда. Однако с точки зрения системного подхода явные сигналы - лишь следствие более глубинных причин. Система мотивации должна быть взаимосвязана с целями организации, составлять единое целое с другими бизнес-процессами и учитывать влияние, которое оказывает на результаты бизнеса в целом применение тех или иных инструментов в отдельно взятом подразделении. Следователь...
Жанры
Рейтинг LiveLib
4,1
19 оценок
- 542%
- 442%
- 316%
- 20%
- 10%
Ваша оценкаПрочитали 21Хотят прочитать 39
Подборки с этой книгой
Моя библиотека. Non-fiction
- 168 книг
HR
- 26 книг
Бизнес-книги
- 131 книга
Менеджмент
- 18 книг
Другие издания
