
Ваша оценка4
(1)
Прием и увольнение работников. Оформление трудовых отношений, подбор и оценка персонала
В книге подробно рассматриваются функции кадровой службы организации, даются полезные рекомендации по подбору персонала, а также рекомендации по оформлению трудового договора, в том числе с различными категориями работников, ведению и учету трудовых книжек, оформлению приказов по личному составу и т.д.
Издание предназначено для сотрудников кадровых служб, юристов и руководителей организаций, работников, а также для всех, кто интересуется вопросами трудового законодательства.
Жанры
Издательство:
Серия:
ISBN:
978-5-370-02472-6
Год издания:
2012
Язык:
Русский
Мягкая обложка, 192 стр.
Тираж: 1000 экз.
Формат: 60x84/16 (143х205 мм)
Возрастные ограничения:
18+
Рейтинг LiveLib
4,0
1 оценка
- 50%
- 4100%
- 30%
- 20%
- 10%
Ваша оценкаПрочитали 2Хотят прочитать 4
Рецензии
На эту книгу еще нет ни одной рецензии. Ваша может стать первой.
Цитаты
Еще не добавлена ни одна цитата из книги. Ваша может стать первой.

























