Ваша оценкаСовременная организация развивается в условиях неизбежности постоянных изменений. Порой трудно спрогнозировать реакцию включенных в этот процесс людей, что связано с известным риском. Проведение предлагаемых в данной книге семинаров позволяет свести этот риск к минимуму. С их помощью можно развить и поддержать сплоченность группы, мотивировать ее участников к адекватному восприятию изменений, научиться управлять процессом изменений и научить этому других. Показано, как в процессе ведения тренинг...
Жанры
Издательство:
Серия:
ISBN:
5-318-00497-0, 0-7494-2006-5
Год издания:
2002
Язык:
Русский
Возрастные ограничения:
18+
Содержание
Тренинг изменений в организации
Перевод: О. Кадикина
Рейтинг LiveLib
0
0 оценок
Ваша оценкаХотят прочитать 7
Рецензии
На эту книгу еще нет ни одной рецензии. Ваша может стать первой.
Цитаты
Еще не добавлена ни одна цитата из книги. Ваша может стать первой.
Подборки с этой книгой
Книги для психологов
- 4 467 книг
В помощь тренеру
- 158 книг
психология всякое
- 1 064 книги
