Начала читать книгу, чтобы получить представление о профессии бизнес-тренера. Представление получила. И даже больше того - большое количество ноу-хау, которые тренер может использовать в своей работе, структрурирование опыта в модель "компетенций". В общем эта книга - своего рода body of knowledge (концепция, структура знаний) для тренеров. Двойственные ощущения от книги. Или даже тройственные. С одной стороны, мне понравилось содержание. И понравился доверительный тон, за который я так полюбила книги "Класса". Но именно этот доверительный тон также и вызвал глубокий протест. Бизнес-тренеры, они, простите, дети малые, что ли, или несчастные обиженные судьбой люди? Они помогают коммерческим фирмам делать деньги и сами на этом делают деньги. Ну при чем здесь этот славутый доверительный тон? Мой ответ на вопрос "Читать или не читать эту книгу?" прост - "Читать условно. Т.е. при условии, что вы уже работали тренером, и у вас уже накопился опыт и вопросы."
5 понравилось
