Дело не в кофе. Корпоративная культура StarbucksГовард Бехар, Джанет Голдстайн3,5(1K)О том, что компания должна рассматривать и своих сотрудников, и своих клиентов прежде всего как людей, тогда все остальное придет само собой. Если руководитель относится к...ЕщёХочу прочитать
