Не знаю, но думаю, что занятость руководителей сильно преувеличена, за них ведь на самом деле работают подчиненные. Работа руководителя – это придавать своему виду важность, чтобы никто невзначай не усомнился в его незаменимости для организации, и ходить на многочисленные совещания, чтобы чем-то себя занять. Я уверена, что, если убрать их в принципе как звено, показатели эффективности не снизятся без их бесконечных совещаний, деловых завтраков, обедов и ужинов. А корпорация только сэкономит на накладных расходах. Но статус-кво корпоративного боярства нерушим, потому что русскому человеку нужен барин.
Helgarunaway22 сентября 2025Не знаю, но думаю, что занятость руководителей сильно преувеличена, за них ведь на самом деле работают подчиненные. Работа руководителя – это придавать своему виду важность, чтобы никто невзначай не усомнился в его незаменимости для организации, и ходить на многочисленные совещания, чтобы чем-то себя занять. Я уверена, что, если убрать их в принципе как звено, показатели эффективности не снизятся без их бесконечных совещаний, деловых завтраков, обедов и ужинов. А корпорация только сэкономит на накладных расходах. Но статус-кво корпоративного боярства нерушим, потому что русскому человеку нужен барин.
7 понравилось34